Medzi najvyspelejšie krajiny, kde je minimálna mzda v roku 2023 najvyššia, patria Luxembursko, Írsko, Holandsko, Belgicko, Nemecko alebo Francúzsko. Minimálna mzda nie je napríklad zavedená vo Fínsku, v Rakúsku, Dánsku, Taliansku, na Malte a na Cypre. Zavedenú ju nemá ani krajina Európskeho hospodárskeho priestoru - Švajčiarsko. Na Slovensku je to tento rok 700 eur, pre budúci rok sa tripartita práve dohodla na sume 750 eur.
V Rakúsku je to pre nekvalifikovaných pracovníkov v sektore hotelierstva a pohostinstva na úrovni od 1 800 eur do 2 016 eur mesačne v závislosti od dĺžky praxe. „Suma 750 eur zodpovedá ekonomickej sile Slovenska. Vyššiu minimálnu mzdu majú krajiny západnej Európy, kde sú však aj vyššie priemerné či mediánové mzdy. Dlhodobo pracuje na Slovensku za minimálnu mzdu 7 až 8 % zamestnancov, teda cca 150-tisíc ľudí.
Ide predovšetkým o ženy, mladých ľudí či zamestnancov na východnom Slovensku. Napríklad v Prešove je to takmer 15 % ľudí. Keby bola minimálna mzda zvýšená výraznejšie, tak by práve firmy na východnom Slovensku mohli mať horšiu finančnú situáciu,“ vraví ekonóm Boris Tomčiak.
