Sedemdňová platnosť antigénových testov
Najväčším nezmyslom je podľa názorov viacerých z nich spoliehanie sa na výsledky antigénových testov. Zamestnávatelia si totiž budú môcť vybrať medzi PCR, LAMP, antigénovými alebo nazálnymi testami, pričom zamestnanec musí mať negatívny výsledok nie starší ako 7 dní od odberu, nie od výsledku. Logicky, väčšina zamestnávateľov si vyberie lacnejší antigénový test, a nebude siahať po ďaleko spoľahlivejších, ale zároveň aj drahších metódach, ako je PCR test.
Okrem toho, že antigénové testovanie je oveľa menej spoľahlivé a vykazuje veľké percento falošných výsledkov, problém je najmä so sedemdňovou lehotou. Na ploche siedmich dní sa totiž situácia u testovanej osoby veľmi ľahko môže zmeniť, a hoci test bude mať takýto pracovník formálne v poriadku, v skutočnosti môže byť nakazený.
„Sedemdňovú platnosť antigénového testu sme tu už mali, všetci si na to spomíname, a vieme, ako to dopadlo. Len blázon opakuje stále tie isté chyby. Vnímam to ako veľký alibizmus a nie dobré rozhodnutie,“ vyjadril sa pre Nový Čas virológ Boris Klempa. Testovať sa má od pondelka 29. novembra priamo na pracovisku, pričom testovanie má zabezpečiť zamestnávateľ. Pokiaľ sa zamestnanec odmietne otestovať, zamestnávateľ mu môže nariadiť neplatené voľno
