Koncom októbra sa vedenie košických oceliarní dohodlo s odbormi na novej kolektívnej zmluve. S podpísaným dodatkom k vyrokovanej kolektívnej zmluvy však časť odborárov nesúhlasí. Ján Košč, predseda VZO OZ KOVO Teplá valcovňa U. S. Steel Košice, uviedol, že vyjadrujú nespokojnosť s ústupkami v oblasti predlžovania pracovného času.
„To je pre nás najväčší problém a výhrada, ktorú majú aj naši zamestnanci, že sme nedosiahli náš cieľ - udržať skrátený pracovný čas. Ten sa zvyšuje od roku 2012. Niekedy sme mali 33,5 hodiny, postupne sa navýšil na 35 a v posledných rokoch sa zaviedli výnimky, keď je pracovný čas možné dočasne navýšiť na 37,5 hodiny. Tieto výnimky sa nejako navyšujú,“ uviedol Košč.
Poznamenal, že predĺženie pracovného času sa bude môcť teraz zaviesť na viac mesiacov a bude sa to týkať viac zamestnancov. „Znižujú sa stavy, ľuďom sa pridáva robota a ďalšie povinnosti a nejakým zásadným spôsobom to nevidno na mzdách,“ kritizuje Košč. Predseda Rady odborov Juraj Varga podotkol, že podávali návrh na kolektívne vyjednávanie v čase s 3,2 % infláciou, ktorá sa aktuálne vyšplhala na 14,2 % a predpovedá sa jej ďalšie navyšovanie.
