Pre zlepšovanie vášho zážitku na našich stránkach používame cookies. OK
pondelok 20. 5.
Bernard
18°C  Polooblačno  |  Bratislava
Vaše tipy Máte tip na článok, zaujímavé fotografie alebo video? Pošlite nám ich! Poslať tip
14.04.2019, 01:00 | Správy | Servis | Trh práce

Zamestnanci, pozor! Od mája zarobíte viac, ako sa zvýšia príplatky za prácu v noci a cez víkend?

Ťaháte nočné zmeny alebo musíte pracovať cez víkend? Čoskoro vám bude za to patriť viac peňazí.

Už v máji sa opäť zvýšia príplatky za prácu v noci, v sobotu a v nedeľu. Niektoré mzdové zvýhodnenia, ako sa príplatky správne nazývajú, dokonca vzrastú dvojnásobne. Koľko eur vám bude patriť po novom? A čo na to zamestnávatelia?

Takto sa to vlani dohodlo: zvýšenie príplatkov sa rozloží do dvoch fáz a práve v máji 2019 sa začne druhá. A bude to výrazný nárast. Kým dnes napríklad za jednu nedeľnú zmenu dostanete necelých 12 eur, po novom to bude takmer 24 eur. Zamestnávatelia zvažujú, ako po zavedení rekreačných poukazov reagovať na ďalšie zvýšenie mzdových nákladov.

„Podnikatelia budú zvažovať efektivitu práce v noci a v dňoch pracovného pokoja. Ak nebudú mať na výber, peniaze určené na odmeny presunú do príplatkov,“ tvrdí výkonný riaditeľ Podnikateľskej aliancie Slovenska Peter Serina.

Aj minimálna mzda sa zvyšuje

Sadzby spomenutých príplatkov tvoria určité percentá z minimálnej hodinovej mzdy a tá sa z roka na rok rýchlo zvyšuje. Kým vlani bola vo výške 480 eur, teraz je 520 eur a budúci rok môže atakovať hranicu 600 eur. Zástupcovia zamestnávateľov by preto uvítali, keby sa rast mzdového minima spomalil. Odborári však nechcú o tom ani počuť.

„Aj pre rok 2020 zotrvávame na požiadavke zvýšiť minimálnu mzdu na sumu 635 eur. Táto suma zohľadňuje dobré ekonomické výsledky Slovenska a potrebu zvýšenia miezd,“ reaguje hovorkyňa Konfederácie odborových zväzov SR Martina Nemethová. A chcú ešte viac. Presadzujú, aby sa znížil rozsah nadčasov, ktoré firma môže zamestnancovi nariadiť, a zvýšenie príplatkov za prácu nadčas.

Takto sa to zmení

Otvoriť galériu
Zdroj: anc
Poznámka: Sumy sú matematicky zaokrúhlené na centy.

Čo je výnimka

- firma, kde sa robí prevažne v noci alebo pravidelne cez víkend, môže poskytovať nižšie príplatky

- podnik s najviac 20 zamestnancami a odbormi sa musí na tom dohodnúť so zástupcami zamestnancov

- firma s menej ako 20 zamestnancami a bez odborov sa musí dohodnúť so samotným zamestnancom

- ak ide o rizikovú prácu, sadzba mzdového zvýhodnenia nemôže klesnúť pod všeobecnú úroveň

 

Mnohé firmy to nemusia ustáť

Miriam Špániková, Asociácia zamestnávateľských zväzov a združení SR

Miriam Špániková Otvoriť galériu
- Máme obavy, že ak to bude takto pokračovať, firmy to skutočne nemusia ustáť. V poslednom období sa prijalo množstvo zákonov, ktoré generujú zamestnávateľom ďalšie náklady, nevylučujeme preto, že budú nútení hľadať alternatívne riešenia. Výsledok zvýšeného tlaku na zamestnávateľov sa ukáže, a to najmä v časoch, keď ekonomická situácia nebude taká priaznivá ako dnes.

 

Znižujú sa variabilné zložky

Martin Hošták, Republiková únia zamestnávateľov

- Mzdový balík nie je nafukovací a firmy musia hľadať úspory, aby mohli naplniť povinnosti zo zákona. Upravujú sa zmeny, znižujú variabilné zložky miezd, a kde je to možné, zamestnanci sú nahradzovaní robotmi. Po zvýšení príplatkov a zavedení nových výrazne stúpol dopyt po automatizácii výrobných liniek.

 

Príplatky ukroja z odmien

Peter Serina, Podnikateľská aliancia Slovenska

- Podnikatelia budú zvažovať efektivitu práce v noci a cez dni pracovného pokoja. Predpokladám znižovanie alebo rušenie pracovných zmien v noci a prehodnocovanie práce v sobotu a nedeľu. Ak nebudú mať na výber, peniaze určené na odmeny presunú do príplatkov. Taktiež, ak to bude nutné, pristúpia k prepúšťaniu zamestnancov.

 

Odbory chcú čoraz viac

Predseda odborového zväzu Kovo Emil Machyna presadzuje zníženie rozsahu nadčasov, ktoré zamestnanec musí odrobiť na príkaz zamestnávateľa. Kým dnes to predstavuje 150 hodín, v budúcnosti by malo ísť o 100 hodín. „Chceme, aby to bolo 100 hodín a vyššie príplatky,“ povedal Machyna. Predseda Smeru Robert Fico s návrhom súhlasí. Slovensko podľa neho patrí ku krajinám, kde sa veľmi veľa robí nad rámec riadneho pracovného času.

 

Práca nadčas

- priemerný týždenný pracovný čas vrátane práce nadčas v zásade nesmie prekročiť 48 hodín

- zamestnanec môže za rok odpracovať nadčas najviac 400 hodín

- zamestnávateľ mu môže nariadiť najviac 150 hodín

- so súhlasom zamestnávateľa môže odrobiť najviac 250 hodín

- k mzde zamestnancovi patrí zvýhodnenie najmenej 25 % jeho priemerného zárobku

- ak vykonáva rizikovú prácu, príplatok je najmenej 35 % jeho priemerného zárobku

 

Prím hrajú zisky, nie mzdy

Martina Nemethová, Konfederácia odborových zväzov SR

- KOZ SR v súvislosti s príplatkami za prácu v noci, v sobotu a nedeľu nebude v žiadnom prípade ustupovať zo svojej požiadavky každoročného zvyšovania minimálnej mzdy. Naopak, myslíme si, že je čas na otvorenie diskusie o skrátení prikázaných nadčasov a zvýšení príplatkov za takúto prácu. V minulom roku bol podiel mzdových nákladov na HDP 42,2 percenta. Naopak, zisky firiem tvoria viac ako 50 percent HDP.

Odbory chcú čoraz viac

Odborový zväz Kovo presadzuje zníženie nadčasov, ktoré zamestnanec môže dostať príkazom. Kým dnes to predstavuje 150 hodín, v budúcnosti by malo ísť o 100 hodín. Chcú aj vyššie príplatky za nadčasy. Smer si návrh osvojil a chce ho predložiť parlamentu. „Odmietame politickú kampaň za peniaze slovenských zamestnávateľov a zamestnancov,“ reaguje Republiková únia zamestnávateľov.

Prím hrajú zisky, nie mzdy

Martina Nemethová, Konfederácia odborových zväzov SR

- KOZ SR v súvislosti s príplatkami nebude v žiadnom prípade ustupovať z požiadavky každoročného zvyšovania minimálnej mzdy. Naopak, myslíme si, že je čas na otvorenie diskusie o skrátení prikázaných nadčasov a zvýšení príplatkov za ne. V minulom roku bol podiel mzdových nákladov na HDP 42,2 %. Naopak, zisky firiem tvoria viac ako 50 % HDP.

Diskusia / 48
Autor: Jozef Čavojec
X

Vami zadané údaje do kontaktného formulára sú spracúvané spoločnosťou Ringier Axel Springer Slovakia, a.s., so sídlom Prievozská 14, 821 09 Bratislava, IČO: 00 678 155, zapísaná v Obchodnom registri Okresného súdu Bratislava I, v odd. Sa, vložka č. 19/B na účely spätného kontaktovania ... Viac informácií k ochrane osobných údajov nájdete tu.

Súvisiace články:
Odporúčame z TIVI.sk
Súvisiace články:
Odporúčame z TIVI.sk
Aktuality.sk Správy Eurovoľby 2019 Šport TV program Počasie Horoskopy
Z vraždy chlapca v Žiline obvinili jeho kamarátku Aktuality.sk
Najčítanejšie
3h
24h
Moody yong woman
Rodičia vystúpili z taxíku, akoby sa nič nedialo: Až neskôr zistili, že im niečo chýba
Na snímke radosť
Foto
Nefalšované emócie: Takto sa radovali hokejisti Veľkej Británie po udržaní sa v elitnej kategórii MS
Prezidentský
Ukrajinský parlament bude rozpustený: Stane sa tak po oficiálnom zverejnení výnosu prezidenta
Student Writing
Kvíz
Maturanti sa tento týždeň poriadne zapotia: Ako by ste sa popasovali s literatúrou a slovenčinou vy?
Tomáš podľahol
Zmena v prípade vraždy 16-ročného Tomáša: Polícia obvinila jeho kamarátku!
Zelenskyj zložil
Nový ukrajinský prezident chce rozpustiť parlament: Európska únia jeho rozhodnutie podporuje
Študenti si
Foto
To tu ešte nebolo, najpikantnejšie miesto pre maturitné tablo: Pri pohľade naň sa ľudia červenajú!
Na snímke druhý
Foto
Lotyši hrýzli Švédov: "Tri korunky" sa však radujú z postupu do štvrťfinále
Pri nehode sa
Havária autobusu v Žiline: U vodiča požitie alkoholu nezistili
Na snímke vľavo
Foto
Obrovská dráma v Košiciach: O vypadávajúcom rozhodlo až predĺženie
Polícia zasahuje
Razia na organizátora festivalu Topfest: Najskôr ich zatkli, teraz ich prepustili
Shadow of
Hrozná skúsenosť matky šiestich detí: Odporné, čo jej manžel napchal do maternice