Vývoj trhu práce a s tým súvisiaci tlak na rozširovanie svojich kompetencií si uvedomujú pracujúci naprieč všetkými generáciami. Ako a kde sa môžeme teda vzdelávať? Ako v tomto smere podáva pomocnú ruku štát a ako súkromný sektor?
Nutnosť vzdelávania sa týka nielen zamestnaných, ale aj tých, ktorí o prácu prišli a nachádzajú sa v hmotnej núdzi. Cieľom nového projektu Zručnosti pre trh práce je podporiť ľudí v snahe nájsť si prácu či ochrániť a zlepšiť svoje postavenie na trhu práce. Záujemcom, ktorí splnia požadované podmienky, zaplatia úrady práce, sociálnych vecí a rodiny vzdelávací či rekvalifikačný kurz.
Do projektu sa môžu zapojiť uchádzači o zamestnanie aj záujemcovia o nové zamestnanie. „Dávame ľuďom príležitosť podstatne zlepšiť svoj život. Sme pripravení zaplatiť nezamestnaným v plnej výške vzdelávacie kurzy podľa ich výberu a schopností. V rámci jedného projektu podporíme ľudí bez práce, ale aj zamestnancov, ktorí sa chcú rozvíjať aby profesionálne rástli či získali potrebné zručnosti,“ povedal minister práce, sociálnych vecí a rodiny Erik Tomáš.
Spomínaný projekt funguje od apríla 2024. „Národný projekt Zručnosti pre trh práce má významný preventívny účinok, keďže v rámci neho môžu bezplatne rozvíjať svoje zručnosti aj ľudia, ktorí sú aktuálne v pracovnom procese, no ich pozícia nemá budúcnosť. Vďaka rozvoju svojich zručností sa môžu lepšie pripraviť na zmenu pracovného miesta,“ vysvetľuje generálny riaditeľ a generálny tajomník služobného úradu Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny Peter Ormandy.
