Streda 4. 8.
Dominik, Dominika
Vaše tipy Máte tip na článok, zaujímavé fotografie alebo video? Pošlite nám ich! Poslať tip
13.06.2021 01:00 | Správy | Servis | Trh práce

Ako slovenské firmy odmeňujú zaočkovaných zamestnancov: 4 dni voľna či súťaž o dovolenku

Očkovanie pre mnohých zamestnávateľov znamená novú nádej, že obmedzenia, ktorým čelia, čoskoro pominú.

Mnohé však nevedia, čo si pri tejto téme môžu dovoliť, kde sa končí záujem firmy a kde sa začína sloboda zamestnanca. Najväčší slovenskí zamestnávatelia preto skôr preferujú ako benefit zdravotné voľno, no sú však aj takí, ktorí sa rozhodli myšlienku podporiť konkrétnymi výhodami pre zaočkovaných. 

Firmám očkovanie ich zamestnancov nie je ľahostajné. Len zatiaľ nevedia, čo si pri tejto téme môžu a čo nemôžu dovoliť. Potvrdzuje to prieskum profesie.sk, podľa ktorého viac ako 80 % zamestnávateľov potvrdilo, že by privítali právny názor, do akej miery môžu vstúpiť a ovplyvniť rozhodnutie zamestnanca v očkovaní. Sedem z desiatich firiem by zase preferovalo disponovať informáciou, či konkrétny zamestnanec podstúpil očkovanie.

Zamestnávatelia na Slovensku zatiaľ teda ponúkajú benefity zaočkovaným opatrne, ide skôr o mimoriadne voľno a podobne. Pritom každá desiata priznala, že zvažuje finančný benefit, no väčšina, dve tretiny, zvýhodňovanie zaočkovaných nerieši. Vo firme U. S. Steel, jednom z top zamestnávateľov na Slovensku, ponúkajú zaočkovaným súťaž o dovolenku. A ostatní?

Otvoriť galériu

U. S. Steel Košice: Súťaž o dovolenku

Ľubomíra Šoltésová

- Očkovanie našim zamestnancom veľmi odporúčame a motivujeme ich k nemu internými komunikačnými kampaňami aj diskusiami s odborníkmi. Aktuálne pre zaočkovaných zamestnancov pripravujeme súťaž o poukazy na letnú dovolenku podľa vlastného výberu. Zo strany štátu by nám pomohla úprava legislatívy, ktorá by zvýšila ochranu zdravia pri práci pre nezaočkované osoby a pre už zaočkované osoby dávala výnimky z testovania.

Slovenská pošta: Zamestnancov nemôžeme nútiť

Iveta Dorčáková

- Očkovanie je dobrovoľné a nie je povinné na výkon práce. Z tohto dôvodu nemôžeme zamestnancov do očkovania akýmkoľvek spôsobom nútiť. Podľa nášho prieskumu malo o očkovanie záujem 6 500 zamestnancov, čo je viac ako 50 % zamestnancov. Nemôžeme spätne kontrolovať, ktorý zamestnanec bol zaočkovaný, nedovoľuje to súčasná legislatíva.

Diskusia /
Súvisiace články:
Autor: © Nový Čas, mm

Vami zadané údaje do kontaktného formulára sú spracúvané spoločnosťou FPD Media, a.s., so sídlom Prievozská 14, 821 09 Bratislava, IČO: 47 237 601, zapísaná v Obchodnom registri Okresného súdu Bratislava I, v odd. Sa, vložka č. 6882/B na účely spätného kontaktovania. Prečítajte si viac informácií k ochrane osobných údajov viac informácií k ochrane osobných údajov.


Delta variant začína dominovať u našich susedov: Čierny scenár sa stal skutočnosťou
Petra Kalmusa napadli v Martine: Známeho výtvarníka napadli a zbili do bezvedomia
Nakúpi Európska únia vakcíny od ďalšej spoločnosti? Slová Leyenovej hovoria za všetko
Karlos Vémola o incidente na Štvanici: Svojou reakciou mnohých šokoval!
Na trati pri Bratislave bude v nedeľu výluka: Dotkne sa to šiestich osobných vlakov
Foto
Amanda sexi fotkami na OnlyFans zarába tisíce: Jednu vec však nedomyslela a teraz je nešťastná
Wanda Hrycová o Kine pod hviezdami a filmovačkách: Otec ma brával na nakrúcania, on za všetko môže!
Bojujú s ničivými požiarmi: Únia posiela pomoc krajinám v Stredomorí a na západnom Balkáne
Kucka blízko prestupu: Namierené má do anglickej Premier League!
Výnimočný záber! Český fotograf si myslel, že snímka je rozmazaná: Podarilo sa mu zachytiť unikátny jav
Aktualizované
Akcia Mýtnik III priniesla svoje ovocie: Vysetrovateľ NAKA obvinil osem osôb
Konrád sa teší na hviezdneho spoluhráča z NHL: Obdivuhodné, že chce ísť domov